2022-10-10 瀏覽 : 1922
10月5-7日期間，日科技連專家為公司全體中高層領導開展了TQM知識培訓，參會人員有公司領導、銷售系統各行業領導和二級部門領導（包含主任）、總部各一級部門和二級部門領導、各行業方針和日常管理資料執筆人、運營與TQM推進執行小組成員等。通過此次培訓，強化各級干部開展TQM活動的能力，從而提升組織能力，支撐公司實現目標。
此次培訓共設有十四個會場
此次培訓為期三天，邀請了日本科技連的TQM專家授課。5日，由竹士伊知郎老師主要講解了TQM活動基礎，村川賢司老師主要講解了日常管理和機能展開、管理項目等，6日由巖崎日出男老師主要講解了方針管理等，7日主要是月度實績表的制定和評價、方針反省書的制定等。
按照科學的學習方法，每天在講解知識的同時，各個會場的小組還開展了討論、練習、發表。每個人積極參與，完成專家布置的課題。隨后針對發表的小組，專家進行了深入指導。雖然是視頻連線的形式，依然不減現場熱烈互動的氣氛。在最后一天，專家根據發表的頻次和質量，評定獲得優秀小組的是船場照明小組和職能部門2組（市場部、發展研究院、財務部、人力資源部、管理學院、經營發展部、商務支持部、總裁辦）。
各個會場進行熱烈討論，并且動手練習
巖崎老師做了案例解析和小結
最后，楊總發表了講話。楊總說，這三天三位老師深入淺出地講解了方針管理和日常管理，陪著我們從白天學習到黑夜，感謝他們用心的授課。同時大家白天上課，晚上討論和發表，三天時間過得充實而又有價值。經過這次培訓，大家對方針管理和日常管理有了深入的認識，也明白了公司為什么要推行。TQM不是書本上的大道理，也不是單純的寫資料，而是真正能夠指導我們工作的工具。下一步，大家要學以致用，并且將知識傳遞給本部門員工，將部門的方針管理和日常管理融入到部門工作中去，為實現目標保駕護航。
